Zorgmanager revalidatie

Functieomschrijving

Als zorgmanager sta je in voor organisatie, beheer en coördinatie van de zorgactiviteiten binnen het zorgtraject revalidatie en ondersteunende diensten. Dit vertrekkend vanuit de strategische visie van het ziekenhuis en het zorg departement met als doel een kwalitatieve en veilige patiëntenzorg te realiseren. Je werkt hiervoor in nauw overleg samen met de medische coördinator.

Als zorgmanager neem je verschillende rollen op:

Leidende rol

• aansturen en coachen van de hoofdverpleegkundigen/dienstverantwoordelijken bij de organisatie van hun afdeling
• nemen van beslissingen en anticiperen over het personeelsbeleid en de personeelsbezetting
• organiseren en opvolgen van het clusteroverleg
• deelnemen aan dienstvergaderingen
• detecteren van opleidingsbehoeften
• actief deelnemen aan overleg tussen de zorgmanagers en de directie zorg

Zorginnovatie, kwaliteitsborging, patiëntveiligheid

• bestuderen van de nieuwe tendensen in de zorgverlening en opvolgen van vakgebonden wetgeving
• ontwikkelen, operationaliseren, implementeren en opvolgen van het zorg beleid  
• analyseren van business intelligence en dit toepassen tijdens het besluitvormingsproces
• wetenschappelijke literatuur gebruiken ter onderbouwing van interventies
• plannen- en doelmatige aanpak van projecten
• initialiseren, sturen en begeleiden van vernieuwde zorgmodellen, werkprocessen, procedures en zorgpaden
• implementeren van systemen voor het opvolgen, bijsturen en borgen van de kwaliteit
• overleg plegen met interne en externe partijen
• meewerken aan incidentmanagement  
• departement zorg vertegenwoordigen in externe en interne overlegorganen

Middelenbeheer

• opstellen van het personeelskader van verschillende diensten
• instaan voor een efficiënte afstemming van personele en materiële middelen
• opvolgen van financiële en kwalitatieve besteding van budgetten en investeringsdossiers

Je profiel

• je hebt een achtergrond als paramedicus en bent in het bezit van een master diploma
• je kan terugvallen op relevante ervaring als leidinggevende
• je hebt kennis van MS office toepassingen
• je kan een helikopterview bewaren en zaken in hun ruimere context plaatsen
• je weet richting te geven aan je medewerkers om gemeenschappelijke doelen te bereiken
• je hebt aandacht voor de mens achter de medewerker
• je bent (pro)actief en weet zaken aan te pakken
• je bent sterk in probleemoplossend en strategisch denken, ook tijdens stressvolle situaties
• je kan multidisciplinair samenwerken en verbindend communiceren
• je bent klantgericht en handelt daarbij op een respectvolle en empathische manier

Ons aanbod

• je werkt voltijds in een arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur
• je geniet van een aantrekkelijk voordelenpakket met o.a. hospitalisatieverzekering, maaltijd- en cadeaucheques en Benefits at Work
• je bewaart balans tussen werk en privé
• we investeren in jouw welzijn met aandacht voor fysieke en mentale gezondheid, ergonomie en ondersteuning
• je krijgt kansen om te groeien via opleidingen, coaching en talentontwikkeling
• als nieuwe collega mag je rekenen op een warm onthaal en begeleiding op maat
• we ondersteunen vlotte en duurzame mobiliteit met (fiets)vergoedingen, fietslease en fietsonderhoud tijdens werktijd
• je werkt in een moderne en hoogtechnologische omgeving
• je maakt deel uit van een verbonden team waar samenwerking centraal staat
• we zorgen voor extra comfort met o.a. een personeelsrestaurant, gratis parking en fijne attenties

Solliciteer voor deze job

Delen